Reiskostenvergoeding door een opdrachtgever is gewoon omzet - dus belast. De reiskosten zelf trek je af, dus uiteindelijk valt dat (al dan niet deels) tegen elkaar weg.
Dat is heel iets anders dan een vergoeding van een werkgever voor kosten van telefonie met een eigen telefoon en de kosten van de congressen. Je moet het zo zien: voor je onderneming is alles wat je voor je werkgever doet, als privé aan te merken. De vergoeding van die werkgever daarvoor dus ook. De vergoeding voor telefonie ziet dus op de 50% overig gebruik. Eventuele fiscale gevolgen op dat gebied, wikkel je af in de loonbelasting, niet in je onderneming.
Dat geldt ook voor de congressen, maar houdt er rekening mee dat je daar ook nog met een aftrekbeperking te maken hebt
Dat is heel iets anders dan een vergoeding van een werkgever voor kosten van telefonie met een eigen telefoon en de kosten van de congressen. Je moet het zo zien: voor je onderneming is alles wat je voor je werkgever doet, als privé aan te merken. De vergoeding van die werkgever daarvoor dus ook. De vergoeding voor telefonie ziet dus op de 50% overig gebruik. Eventuele fiscale gevolgen op dat gebied, wikkel je af in de loonbelasting, niet in je onderneming.
Dat geldt ook voor de congressen, maar houdt er rekening mee dat je daar ook nog met een aftrekbeperking te maken hebt